Au menu de cette semaine : Solidarité et proximité, congé paternité, protéger les migrants, Fonction publique : négocier, accord UE-Mercosur, travailleurs indépendants. Solidarité et proximité Pour Laurent Escure, le syndicalisme doit se réinventer par la solidarité et la proximité. L’UNSA a donc décidé de déployer plus de 1000 « Z’aideurs » sur tout le territoire pour soutenir et défendre les salarié·es oublié·es des […]
Au menu de cette semaine : CICE, « 1000 premiers jours », perte d’autonomie, un Ségur historique, FAQ Covid, Covid maladie professionnelle. CICE : un bilan mitigé France Stratégie pointe le bilan mitigé, en termes d’emploi, du Crédit impôt compétitivité emploi. L’UNSA s’interroge sur l’intérêt de poursuivre sur cette voie qui consiste à subventionner les entreprises à l’aveugle et sans contreparties. […]
Covid-19 : protéger les salarié·es les plus vulnérables ! La liste des critères de vulnérabilité vient d’être ramenée de 11 à 4 critères, sans l’avis du Haut Conseil de Santé Publique. Cette décision oblige des travailleurs fragiles à revenir dans leur entreprise. L’UNSA demande que ces travailleurs soient accompagnés et suivis et que le HCSP définisse seul la […]
Nous avons le plaisir de vous adresser le flash infos réservé aux abonnés de l’ORSEU/myCSE Assistance. Dans ce numéro : COVID 19 : les infos clés de la rentrée> Nouveau protocole sanitaire et nouveau questions/ réponses associé, situation des personnes vulnérables, activité partielle… Consultation du CSE : le délai peut être prolongé d’un commun accord et […]
L’UNSA partage les objectifs du plan de relance. Mais elle s’inquiète de l’absence de contreparties réelles aux aides massives accordées aux entreprises. Elle attend que celles-ci jouent le jeu de l’emploi. Regrettant l’absence du soutien à la consommation et au pouvoir d’achat, l’UNSA continuera de porter ses exigences de justice sociale et de dialogue. Voir la version […]
Retrouvez la newsletter Metis Expertise décryptant le nouveau dispositif d’activité partielle en cas de réduction d’activité durable, institué par la loi du 17 juin 2020 dont les modalités de mise en œuvre ont été précisées par le décret du 30 juillet 2020. Accéder à la Newsletter
Jeudi 9 juillet, le Conseil constitutionnel a validé la loi organisant la sortie de l’état d’urgence sanitaire en précisant quelques restrictions prévues par le texte. Alors que le texte permet des restrictions sur les rassemblements, la circulation des personnes ou l’accueil du public dans certains établissement, jusqu’à l’automne, le Conseil considère que « l’interdiction de circulation des personnes et […]
Au menu de cette semaine : fin de létat d’urgence sanitaire, pour une transition juste, Caroline Fourest, l’UNSA Mag en ligne. L’UNSA demande que certaines mesures qui ont pris fin avec l’urgence sanitaire soient pérennisées, comme la suppression des jours de carence et le maintien de salaire en cas d’arrêt de travail pour maladie. En […]
Au menu de cette semaine ;L’UNSA sur BFM Business, assurance chômage, droit à la retraite, pétition soignants.
Alors que la crise touche un très grand nombre de personnes et que la rentrée s’annonce difficile, notamment avec les jeunes arrivant sur le marché du travail, les attentes de l’UNSA sont fortes envers le nouveau gouvernement. Laurent Escure les a rappelées, le lundi 6 juillet, sur BFM Business
L’UNSA écrit au Président de la République pour qu’il reconnaisse un nouvel étage de représentativité basé sur l’addition des voix des salarié.e.s du public et du privé dans toutes les instances où ils sont ensemble concerné.e.s. En s’appuyant sur les suffrages exprimés par les travailleurs du public et du privé, la démocratie sociale serait renforcée par une telle décision.
